人手短缺!英航要求飛行員和辦公室OL,兼职成為空姐!

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英國航空公司的内部文件流露，该公司正面對着紧张的人手欠缺，以致于已向飛翔員和辦公室事情职員發出通知，請求他們担當空乘职員长达两個半月皮膚乾燥粗糙，的運動彩券場中，時候。

英航旗下子公司CityFlyer的飛翔員和其他員工被請求加入一項名為“飛上天空”的規劃，他們将接管根基的機组职員培训，并充任替人。

這一行動备受争议，由于英國航空曾在2010年采纳過雷同的規劃，試圖冲破機组职員因薪酬和事情前提激發的剧烈胶葛而举辦的歇工。自那今後，機组@职%qpp77%員和超%15M39%出@鉴戒线的飛翔員之間的瓜葛一向很严重。

凡是環境下，该規劃的介入者只需每90天担當一次機组职員，以确保他們的执照遭到羁系。但英國航空正面對紧张的人手欠缺，是以請求員工在5月尾以前全职担當機组职員。

機组职員今朝與英航辦理层就疫情妥协產生争执，這些妥协如今已成為永恒性妥协。到今朝為止，抗痘肥皂,该航空公司回绝退還間断费和半途逗留旅店的免费早饭等福利。

報名加入该項目標飛翔員将把日常平凡的打扮换成機组职員的禮服，但仍可以照旧领取小時工資。有動静称，飛翔員為了“與機组职員連合一致”而避開伊莉影片區,该規劃。

该航空公司規劃在夏日前雇用3000名空乘职員，并向說服朋侪和家人報名的空乘职員供给300英镑的鼓励奖金。作為分外的鼓励辦法，新員工從入职英航的那一刻起，便可以享受极具扣頭蜂王乳，優惠的观光协定，而不是凡是環境下的6個月後。